深圳。

   和凯捷的小鹏同志先喝顿咖啡，打车，后又去路边的湖南菜点了三个菜：跺椒鱼头、辣白菜、...(忘记了)，特色好吃，一人喝了瓶皮酒，算账的时候80块，跟打车的钱一样多，好实惠。

   走路歪歪斜斜，回到凯宾斯基。眼皮严重下坠。挣扎着上Tom看了盘九段和九段的对局。

   哈哈，小鹏同志说一直在看我博客，我一个劲边喝深圳土啤酒，便称真荣幸啊。还有，奇怪呀，那么多人见了面说看我博客，却不讲话，是不是太叩门了？还有平安的XX女同志....

   “你更新太慢了”。我说，还慢哪。“哈哈，小鹏同志，假如你天天打开的话，那是有些失望。”

    随便聊天，原来我们公司的两位美女presales和最资深的Alick都曾经是小鹏同志部下，分别在普华的和凯捷的时候。现在一个北京、一个上海、一个广州，整个铁三角，我的妈呀，原来小鹏同志如此的资深。

    Jenny美女在我来深前对我说：“小鹏太聪明了，不管什么新模块，看一眼就能讲。”有这么神奇小鹏？

    神奇小鹏就在面前。当面问了，欧莱雅的Presentation就是他做的，Commitment Accounting, 全新的模块，几天搞定，并且全部是英文Present。

    厉害呀厉害。

    在凯宾斯基上楼梯的时候，发现有个人特别眼熟，仔细一看，原来是中兴的总裁：候为贵。老英雄啊。

 

    备注：卢小鹏先生是凯捷中国的Peoplesoft HCM实施总监。曾主持实施了平安集团、安利中国、YUM、华夏银行、阿里巴巴、中油国际、山东电力、天狮集团等几乎中国最大的Peoplesoft HCM系统实施项目。现正在实施法国液化空气项目。

 

 

     上午去了深发展。他们的人说，深发展原来是走在所有的股份制商业银行前面的。可惜了后来几年。要不是停滞折腾几年的话，哪能被后来的招商和兴业超过。我说也是，不折腾，No  Trouble Making。

      中午的时候，边吃饭边聊，唏嘘不已。

 

 

    下午和小鹏同志去见了家客户。最后的时候，客户的CIO竟然现场问我：“假如我们的钱不够买你们的，在用友和金蝶间我们应该选择谁？”

     “我看你对这些产品都很清楚，你说选谁，我们就选谁。”

     我晕：“我不敢说啊，我说一家，另外一家会拿刀来追杀我的。”

      哈哈，客户面面相觑，也晕。“你肯定知道吧”。

      我说：“不说。”

 

 

     今天见了两个人力资源的大头，一个叫做：“集团人力资源部总经理”，另外一个叫：“集团人力资源总监”。

     您说哪个大？我们也晕了。

     最后还是客户的一个小妹妹悄悄间谍似的跟我说：总监的哪个要大点。

     头衔，这是门艺术啊。